校属各单位：

根据河南省教育厅《关于做好2016年学术技术带头人人选推荐工作的通知》（教人〔2016〕96号）的精神，现将推荐工作的有关事项通知如下：

一、推荐范围和名额

1、推荐范围：我校已当选的校级学术技术带头人。具有以下荣誉称号的人员一般不再推荐：享受国务院特殊津贴人员、省级以上优秀教师和优秀教育工作者、省优秀专家，河南省学术技术带头人等荣誉获得者。

2、推荐名额：上级分配我校推荐名额1个。学校各教学单位可推荐1名侯选人。

二、推荐条件

1、热爱社会主义祖国，忠诚党和人民的教育事业，遵纪守法，具有思想解放、求实创新、拼搏奉献的科学精神和良好的职业道德；

2、学风朴实严谨，有强烈的事业心、较高的学术造诣，其学术和教学水平在省内和本专业领域具有一定的优势；

3、有较强的沟通协调和组织管理能力，在学科建设和发展中能真正起到带头、促进作用，在教育教学改革中有所建树；

4、具有高等学校教师资格；

5、具有副高级以上专业技术职务（博士毕业人员具有中级以上专业技术职务）。

三、推荐程序

1、申报人员登录河南省教育厅学术技术带头人选拔工作管理系统（系统已于3月4日开通，网址:http://dtr.haedu.cn）,根据系统提示要求，注册个人信息，准确填写并在线提交《河南省教育厅学术技术带头人候选人选情况登记表》（《登记表》中“贡献、水平、效益”栏目字数含标点不超过500字。内容应包括：①本人2011年以来主持或参与的研究课题的级别和数量、获奖项目的级别和数量、主要项目概况；②2011年以来发表论文和出版著作情况；③2011年以来获得的荣誉称号（由县级以上人事或教育部门牵头表彰的）。可根据个人实际情况，针对上述所列的内容，有所侧重。所填内容既要简明扼要，又要真实准确，提供的各项数字均应有相关的证明材料为依据，不得使用模糊含混的字眼，如：“10余篇”、“近20项”、“省内一流”、“国际领先”等），

2、申报人员打印《登记表》，按本人专业向专业所属教学单位提出申请，各教学单位成立推荐小组，按照“公开、公平、公正”的原则进行评审，每个教学单位从德、能、勤、绩、廉、学等方面对推荐人选进行考核，出具推荐人选考核材料1份。字数控制在1500字以内，于3月16日前将推荐人选的《登记表》报人事科，考核材料电子文档发人事科石老师OA系统。

3、人事处会同教务处、科研外事处审查申报人员材料，将符合申报条件的人员材料报学校推荐组；

4、学校推荐组评审推荐，提交学校领导研究。

四、报送材料要求

1、《河南省教育厅学术技术带头人候选人选情况登记表》每人15份，使用管理系统的《登记表》打印功能进行打印（正反双面打印）。

2、推荐人选专业技术职务任职资格证书、教师资格证书、最高学历（学位）证书以及有关培训证书原件。

3、推荐人选2011年以来获奖荣誉证书原件，按获奖级别从高到低排序。

4、2011年以来出版的著作原件，在省级以上公开发行刊物发表的论文原件。

5、本人认为其它需要提供的材料原件附在最后。

                                              人事处
2016年3月9日