校属各单位：

为加强职业院校师资队伍建设，提高实践教学能力，提升双师素质教师水平，教育部下发了《职业学校教师企业实践规定》（教师〔2016〕3号），文件要求职业学校专业课教师（含实习指导教师）要根据专业特点每5年必须累计不少于6个月到企业或生产服务一线实践。河南省也非常重视职业院校双师素质教师队伍建设，在《河南省高等教师（实验人员）中高级专业技术职务任职资格申报评审条件（试行）》（豫人社办〔2017〕12号）文件中对职业学校教师到企业或生产服务一线实践也提出明确要求。学校在2017年制定了《郑州铁路职业技术学院教师挂职锻炼管理办法（试行）》（院政字〔2017〕13号）。为把教师挂职锻炼工作落到实处，推进国家优质校建设项目，现将2018年挂职锻炼有关要求通知如下，请各教学单位结合工作实际，统筹安排，认真按照通知要求落实本单位年度挂职锻炼任务。

一、完成学校规定的挂职锻炼人次（详见附件），并将完成情况纳入单位年度绩效考核。非教学单位人员挂职按照本人专业向专业所在院系申报。

二、每次挂职锻炼时间原则上不少于两周，挂职锻炼时间计入本人继续教育学时。

三、挂职地点优先选择校企合作单位和社会实践基地。

四、严格按照《郑州铁路职业技术学院教师挂职锻炼管理办法（试行）》（院政字〔2017〕13号）要求，强化日常管理，注重挂职实效，确保挂职质量。学校将不定期抽查，如有违纪现象，将按学校有关规定处理。

人事处

2018年3月15日

附件：2017-2018年教学单位挂职锻炼任务分配表